Наличие степени MBA повышает среднюю заработную плату специалиста российской компании на треть. Таковы результаты опроса работодателей, проведенного компанией HeadHunter. При этом выпускники западных бизнес-школ зарабатывают в полтора раза больше сотрудников, такой степени не имеющих, пишет Lenta.ru.
Краткосрочные курсы вроде EMBA и mini MBA прибавляют к зарплате не больше 10-20%, при этом половина работодателей вообще не доплачивает за такое образование. Людей с бизнес-образованием чаще всего ищут на должности высших руководителей и топ-менеджеров (74%), чуть реже — на должности руководителей отделов (50%).
Часть компаний готовы сами отправлять своих сотрудников на обучение. Каждый третий опрошенный работодатель предоставляет возможность получения MBA, из них 53% берут на себя часть расходов, а 32% целиком оплачивают повышение квалификации.